Fiel a ti mismo

En los tiempos actuales en los que se vive, cada vez los cambios están generando mayores tensiones en los seres humanos, los avances tecnológicos, la globalización, las necesidades de vivir adecuadamente están redefiniendo por completo la forma de vivir en nuestras vidas. Estas tensiones están empujando cada vez más a ser “SER HUMANO”,  eso que por muchos años hemos dejado de lado.

La naturaleza de nosotros como seres humanos es buscar y encontrar respuestas a muchos de los interrogantes que nos rodean, es alcanzar sueños, metas y resultados; eso es lo que hemos aprendido y así es como muchos de nosotros a lo mejor fuimos educados.
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En esa búsqueda hemos descubierto nuestras capacidades, oportunidades y posibilidades, hemos visto como eso usado a nuestro servicio nos lleva por un camino único e irrepetible; así mismo encontramos que todas estas cosas están amarradas a un poder verdadero, la toma de decisiones como el instrumento que podría ser considerado una brújula que va guiando nuestro caminar en la senda que día a día vamos construyendo; en esta dinámica podríamos decir que somos los responsables de crear nuestra realidad y con ello lo que vivimos.

​Hablar de ser fiel a uno mismo, abre un mundo de posibilidades y oportunidades claves que nos van llevando a construir una vida plena y placentera. En esta línea se puede comenzar por hacerse las preguntas. ¿Soy fiel a qué?, en esta pregunta es importante explorar y navegar por ese profundo mar que somos nosotros mismos y nuestro mar de valores, creencias que hemos venido construyendo durante nuestra vida. Es importante que en este punto entendamos que es un valor y para qué sirven en nuestras vidas. ¿Qué es para ti un valor?, ¿Cuáles son para ti los beneficios de los valores?

 No nacemos con nuestros valores y creencias, los construimos con el andar de nuestras vidas. Así mismo los valores se modifican en el tiempo, lo que ayer no honrabas es probable que hoy sí. También es importante diferenciar los valores de los principios, eso sí son inmodificables y tienden a ser huellas imborrables de nuestras vidas.

Saber cuáles son nuestros valores nos da la posibilidad de ofrecer valor no solo a nosotros sino a otros. Saber los valores que cada individuo honra nos ahorra un mundo de inconvenientes que nos permitirán seguramente movernos mejor en el mundo que nos desenvolvemos. Saber cuáles son nuestros valores nos da la posibilidad de entender la realidad de otros de la misma manera que entendemos la nuestra. Saber que valores honramos nos hace vivir un poco más libre de juicios y presunciones y a lo mejor veremos a otros con más calidez y tolerancia. En este punto, es posible que podamos entonces preguntarnos ¿Para qué puede ser de utilidad estos valores?, esto puede tener sentido toda vez que se vuelve una oportunidad para encontrar el valor de quienes somos como personas.

En el libro Fiel a ti mismo de Mark S. Albion, quien habla de cómo se lidera por valores se resaltan lo esencial que es conocer nuestros valores y pone sobre la mesa tres de ellos transparencia, sostenibilidad y responsabilidad como la piedra angular de liderar en los tiempos de hoy; así mismo resalta tres características indispensables del individuo: capacidad, compasión, y compromiso. Como piezas angulares para ser líderes no solo de las organizaciones que se dirijan sino de la vida que cada uno de nosotros dirige. Recordemos somos nuestra propia empresa.
El mismo autor propone que los valores son la pieza clave para ejercer cada vez más un liderazgo distinto y duradero más allá de los resultados esperados. Propone algunos elementos claves.

1. Que tus valores se conviertan en tu valor. El autor menciona que al conocernos de manera profunda y verdadera tendremos grandes posibilidades de encontrar nuestro valor, eso que nos hace únicos en medio de un millar de personas. Solemos buscar las soluciones a todo los desafíos de nuestra vida afuera, es lo que hemos aprendido tenemos un problema y lo que se nos ocurre en primera instancia es buscar fuera de la caja. En su libro Dentro de la Caja. Drew Boyd y Jacob Goldenbergeg proponen justamente lo contrario y acorde con esta dinámica es bueno que nosotros busquemos en nuestro interior lo que nos hace valuables no como un precio comercial, por el contrario al conocernos profundamente y saber cuáles valores honramos y cuales no seremos individuos más únicos e invaluables porque nos moveremos en esas dinámicas. Eso mismo seguro nos dará el impulso necesario para poder conocer la misión de nuestras vidas.
2. Que tus acciones se adhieran a tu misión y tus valores. Que todas nuestras acciones sin importar estas cuales sean estén adheridas a eso que tanto honramos, que seamos conscientes de que actuamos como actuamos y decidimos toda vez que estamos respondiendo a un valor por el que nos movemos. En otras palabras todas nuestras acciones y decisiones se adhieren a un valor. Ej.: Llego todos los días muy temprano al trabajo, podría preguntar ¿El valor que honro es la puntualidad?, sino es ese cual otro valor es el que honro.
3. Que tus comportamientos y comunicaciones reflejen lo que honras. Es indispensable para encontrar ese valor adherirse a la coherencia; tanto lo que diga y haga, como lo que no diga y no haga debe estar alineado con eso con los valores que como individuo se honra. Todas las personas con la que interactuemos deben saber cuáles son los valores que honramos, no dejar a la suspicacia o suposiciones que conozcan nuestros valores; por el contrario es necesario que todos quienes nos rodean sepan lo que cada uno de nosotros honra. Esto le ayudará a mantener un equilibrio entre poder, control y responsabilidad. ¿De qué forma está comunicando sus valores?, ¿Cuáles podrían ser esa forma de que todos lo sepan?
4. Que todo lo que hagamos sirva de contribución a otros y a nosotros mismos. Existen frases claves como no somos recordados por lo que hacemos, los triunfos que tenemos, o las posiciones o logros que obtenemos, sino por la forma como hacemos sentir a otros. En ese sentido aportar, contribuir, construir, cocrear son formas en cómo nos volvemos agentes de cambio en la sociedad. De esta manera llegaremos a los sentidos y emociones de las personas y con ello contribuir a su crecimiento. Parte de nuestra labor fundamental con la que nos hacemos valuables es en la forma que hacemos que otros crezcan.​

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Así las cosas Ser fiel a ti mismo no implica que se deba tomar una gran decisión que haga de nuestra vida algo sorprendente, por el contrario ser fiel a uno mismo tiene que ver con convertir en un hábito el tomar pequeñas decisiones cada día, que convertidas en un hábito consiente serán los eslabones suficientes para que alcancemos el éxito deseado.

Ser fiel a uno mismo tiene que ver con entender que cada decisión que se toma implica unos efectos no solo en nosotros sino en otro y la responsabilidad está involucrada así como la conciencia de la misma, teniendo claro que cuando se toman decisiones se debe tener presente dos cosas fundamentales el modo en el que se toma la decisión así como la esencia o naturaleza de la decisión que se toma.

Ser fiel a uno mismo, implica saber que valores honramos y en cada momento de nuestras decisiones tener la conciencia para entender que cada decisión de nuestra vida se conecta a eso “un valor” y que estos son individuales, los que tu honres son los tuyos, los que yo honro son los míos.

De esta manera todos estamos invitados a ser fiel a nosotros mismos y que con ello encontremos formas de poder ser valiosos para el mundo en el que estamos y tengamos una forma mucho más diestra de poder tener un buen vivir.

¿De qué forma quieres ser tu fiel a ti mismo?, ¿Cuál puede ser esa manera especial como quieres ser fiel a ti mismo?, ¿Cuándo crees que puedes comenzar a hacerlo?, ¿Quién crees que te puede ayudar en ello?

Referencias.
Fiel a ti mismo, Mark S. Albion. Ediciones Deusto 2006.
Dentro de la caja. Drew Boyd – Jacob Goldenberg. Ediciones Urano. 2013.

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